Con questa iniziativa, chiediamo che vengano finalmente approvate le misure necessarie a garantire: 1) Incremento dei posti di ruolo dal 70% al 95%; 2) Assunzioni in ruolo su tutti i posti vacanti e disponibili; 3) Assegnazione della titolarità di sede, per una reale stabilità professionale; 4) Apertura alla mobilità professionale, nel rispetto dei principi di equità e valorizzazione delle competenze. Invitiamo tutti a firmare e condividere!